Seleccionar el estudio Radiografía Laboral 2022¿Qué puedo estudiar?Ciencias BásicasLaboratorista Químico

Ciencias Básicas

Laboratorista Químico

  1. Durante los estudios universitarios


Continuó estudios luego de graduarse
59,1%

Sexo
hombre
Masculino
28,8%
mujer
Femenino
71,2%
Dominio del inglés

calendario

89,3%

  2. Búsqueda y empleo al momento de graduarse


Principales aspectos que influyeron en la contratación
Carrera de la que se graduó 81,2
Grado académico 71,5
Ganó las pruebas de selección de personal 66,1
Disponibilidad horaria 65,9
Universidad de la que se graduó 54,8
Experiencia laboral previa 52,2

  3. Situación laboral al momento de la entrevista


Tipo de puesto que ocupa

Alta gerencia o dirección
0,0%
Mandos medios o jefatura
13,0%
Subordinado
85,9%
Persona con una actividad económica independiente
1,1%

Tiempo que tardó en encontrar el primer trabajo (promedio)

2 meses

calendario
Modalidad de trabajo

Teletrabajo
6,0%
Presencial
94,0%

  4. Salario


El salario que una persona pueda ganar va a depender no sólo del título universitario, sino también de la experiencia laboral, de las competencias personales y del patrono que la contrate.

El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social establece salarios mínimos para las personas graduadas universitarias de cualquier disciplina, que ingresan por primera vez al mundo del trabajo.

Las personas graduadas de esta disciplina que trabajen tiempo completo y ejecutan funciones acordes con sus estudios, reportaron ganar, en promedio, el siguiente salario:

Salario promedio 1 Salario mínimo 2
Grado académico Reportado por los entrevistados Ministerio de Trabajo y Seguridad Social
2022 2023
Bachillerato universitario ₡733.296,00 ₡587.908,98 ₡626.828,55
Licenciatura universitaria ₡1.148.511,00 ₡705.514,95 ₡752.220,04

1 Fuente: Estimación promedio de salarios de las personas graduadas 2017-2019 universitarias, para el año 2021. Base de datos de las personas graduadas universitarias empatada por SICERE, del Programa Estado de la Nación

2 Fuente: Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, mediante Decreto Ejecutivo para cada semestre. Se calculó el promedio, tomando el primer y segundo semestre de cada año.

  5. Colegio profesional


En la mayor parte de las disciplinas universitarias es necesario pertenecer a un Colegio Profesional antes de trabajar por primera vez. Algunos tienen como requisito mínimo el grado de Bachillerato y otros el grado de Licenciatura.

En esta disciplina el Colegio Profesional al que debe colegiarse es: COLEGIO DE QUIMICOS DE COSTA RICA

Esta disciplina incluye las carreras de:
Laboratorista Químico


Las personas entrevistadas estudiaron en las siguientes universidades:
Competencia Promedio
Compromiso ético y honestidad 4,9
Compromiso con la calidad 4,7
Capacidad para trabajar en equipo 4,6
Capacidad para tomar decisiones 4,6
Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas 4,6
Capacidad para planificar y utilizar el tiempo de manera efectiva 4,6
Capacidad para trabajar bajo presión 4,6
Capacidad para expresar claramente sus ideas al hablar 4,5
Capacidad para adaptarse a situaciones nuevas 4,5
Capacidad para analizar datos y convertirlos en información 4,5
Pensamiento crítico 4,5
Capacidad de análisis y síntesis 4,5
Capacidad para aplicar los conocimientos en la práctica 4,4
Manejo de programas informáticos básicos de oficina 4,4
Capacidad para redactar documentos e informes 4,4
Capacidad para trabajar de forma autónoma 4,4
Capacidad para investigar en su disciplina 4,3
Capacidad para satisfacer de manera rápida y amable las necesidades de atención e información de otras personas 4,3
Conocimientos teóricos de la disciplina 4,2
Capacidad para aprender y actualizarse 4,2
Manejo de software específico de su disciplina 4,1
Capacidad para hablar en público 4,0
Capacidad para formular y ejecutar proyectos 4,0
Capacidad creativa e innovadora 3,9
Capacidad de manejo de bases de datos y programación 3,5
Manejo del inglés 3,4
Aspecto Promedio
Relaciones con los compañeros de trabajo (o con sus clientes) 4,6
Su estabilidad laboral 4,6
Responsabilidades a su cargo 4,4
Relación con su jefatura inmediata / Ser su propio jefe 4,4
Condiciones físicas de su trabajo 4,3
Su horario de trabajo 4,3
Posibilidad de utilizar sus capacidades 4,2
Variedad de tareas que realiza en su trabajo 4,1
Posibilidad de disfrutar de tiempo libre fuera del trabajo 4,1
Atención que se presta a las sugerencias que usted hace (a sus clientes) 4,0
Su modalidad de trabajo (presencial, virtual o mixta) 4,0
Reconocimiento (no remunerado) por el trabajo bien hecho 3,6
Su salario / Sus ingresos 3,6
Posibilidad de ascenso / Posibilidad de mejora en su negocio o actividad 2,9