Seleccionar el estudio Radiografía Laboral 2022¿Qué puedo estudiar?Ciencias de la SaludVeterinaria

Ciencias de la Salud

Veterinaria

  1. Durante los estudios universitarios


Continuó estudios luego de graduarse
81,5%

Sexo
hombre
Masculino
48,1%
mujer
Femenino
51,9%
Dominio del inglés

calendario

96,3%

  2. Búsqueda y empleo al momento de graduarse


Principales aspectos que influyeron en la contratación
Carrera de la que se graduó 74,1
Grado académico 70,4
Disponibilidad horaria 51,9
Experiencia laboral previa 51,9
Recomendación de una persona 51,9
Universidad de la que se graduó 48,1

  3. Situación laboral al momento de la entrevista


Tipo de puesto que ocupa

Alta gerencia o dirección
3,7%
Mandos medios o jefatura
37,0%
Subordinado
33,3%
Persona con una actividad económica independiente
25,9%

Tiempo que tardó en encontrar el primer trabajo (promedio)

2 meses

calendario
Modalidad de trabajo

Teletrabajo
3,0%
Presencial
97,0%

  4. Salario


El salario que una persona pueda ganar va a depender no sólo del título universitario, sino también de la experiencia laboral, de las competencias personales y del patrono que la contrate.

El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social establece salarios mínimos para las personas graduadas universitarias de cualquier disciplina, que ingresan por primera vez al mundo del trabajo.

Las personas graduadas de esta disciplina que trabajen tiempo completo y ejecutan funciones acordes con sus estudios, reportaron ganar, en promedio, el siguiente salario:

Salario promedio 1 Salario mínimo 2
Grado académico Reportado por los entrevistados Ministerio de Trabajo y Seguridad Social
2022 2023
Bachillerato universitario --- ₡587.908,98 ₡626.828,55
Licenciatura universitaria ₡818.947,00 ₡705.514,95 ₡752.220,04

Para la disciplina de Veterinaria no se consideró el grado de Bachillerato.

1 Fuente: Estimación promedio de salarios de las personas graduadas 2017-2019 universitarias, para el año 2021. Base de datos de las personas graduadas universitarias empatada por SICERE, del Programa Estado de la Nación

2 Fuente: Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, mediante Decreto Ejecutivo para cada semestre. Se calculó el promedio, tomando el primer y segundo semestre de cada año.

  5. Colegio profesional


En la mayor parte de las disciplinas universitarias es necesario pertenecer a un Colegio Profesional antes de trabajar por primera vez. Algunos tienen como requisito mínimo el grado de Bachillerato y otros el grado de Licenciatura.

En esta disciplina el Colegio Profesional al que debe colegiarse es: COLEGIO DE MEDICOS VETERINARIOS

Esta disciplina incluye las carreras de:
Medicina Veterinaria


Las personas entrevistadas estudiaron en las siguientes universidades:
Competencia Promedio
Conocimientos teóricos de la disciplina 4,9
Capacidad para expresar claramente sus ideas al hablar 4,9
Compromiso ético y honestidad 4,9
Compromiso con la calidad 4,9
Pensamiento crítico 4,9
Capacidad para trabajar bajo presión 4,9
Capacidad para investigar en su disciplina 4,8
Capacidad de análisis y síntesis 4,8
Capacidad para aplicar los conocimientos en la práctica 4,7
Capacidad para tomar decisiones 4,7
Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas 4,7
Capacidad para trabajar de forma autónoma 4,7
Capacidad para satisfacer de manera rápida y amable las necesidades de atención e información de otras personas 4,7
Capacidad para aprender y actualizarse 4,6
Capacidad para adaptarse a situaciones nuevas 4,6
Capacidad para trabajar en equipo 4,5
Capacidad para hablar en público 4,5
Capacidad para redactar documentos e informes 4,4
Capacidad para formular y ejecutar proyectos 4,4
Capacidad para analizar datos y convertirlos en información 4,4
Capacidad creativa e innovadora 4,2
Capacidad para planificar y utilizar el tiempo de manera efectiva 4,2
Manejo del inglés 4,0
Manejo de software específico de su disciplina 4,0
Manejo de programas informáticos básicos de oficina 3,7
Capacidad de manejo de bases de datos y programación 3,6
Aspecto Promedio
Posibilidad de utilizar sus capacidades 4,7
Su estabilidad laboral 4,7
Relaciones con los compañeros de trabajo (o con sus clientes) 4,6
Variedad de tareas que realiza en su trabajo 4,5
Relación con su jefatura inmediata / Ser su propio jefe 4,5
Responsabilidades a su cargo 4,4
Su modalidad de trabajo (presencial, virtual o mixta) 4,4
Atención que se presta a las sugerencias que usted hace (a sus clientes) 4,3
Condiciones físicas de su trabajo 4,3
Su horario de trabajo 4,1
Reconocimiento (no remunerado) por el trabajo bien hecho 4,0
Su salario / Sus ingresos 4,0
Posibilidad de ascenso / Posibilidad de mejora en su negocio o actividad 3,7
Posibilidad de disfrutar de tiempo libre fuera del trabajo 3,7